Das erste Mentoring-Programm für Zukunftsgestalter:innen!
Leadership Evolution
Bis 2030 verändert KI 100% der Jobs, so auch deinen! Ergreife jetzt Initiative!
Das treibt uns an - wie sieht es bei dir aus?
Du hast die Chance, eine völlig neue Kategorie im Leadership-Development zu etablieren, die Zukunftsforschung, Neurowissenschaften und authentische Führungsexpertise verbindet.
Unser Versprechen an dich:
- In nur zwei Tagen erhältst du fundiertes Wissen aus der Zukunftsforschung und verstehst noch besser, was das für dich bedeutet - so kannst du mit Weitblick handeln.
- Du erfährst, wie du in Zeiten von KI dein Potenzial erweiterst und andere dafür gewinnst, Chancen mutig zu ergreifen - für mehr Einfluss, Wirkung und Erfolg.
- Statt herkömmlicher Führung lernst du, wie echte Selbstverantwortung in modernen Unternehmen funktioniert - und warum genau das zum entscheidenden Erfolgsfaktor wird.
Die Architekten des
Human Future Leadership Code
Birgit Bilger und Robert Kaltenbrunner sind Gründer:innen zweier angesehener Beratungsfirmen, begleiten namhafte Unternehmen bei Transformationen und geben jetzt ihr exklusives Zukunfts- und Leadership-Wissen an alle weiter, die Verantwortung neu denken wollen.
In zwei intensiven Tagen lernst du den “Human-Future-Leadership-Code” kennen, das dir Klarheit, Empathie und Durchsetzungskraft gibt – für alle, die spüren, dass ein “einfach weiter so“ keine Option mehr ist.
Der Human Code
Du entwickelst ein zukunftsorientiertes Mindset und lernst, wie du damit kraftvoll in Führung gehst.
Du erfährst, wie du als Führungskraft Vertrauen aufbaust, Sinn stiftest und Orientierung gibst – und damit Performance steigerst.
Du erkennst alte Codes bei dir und in deinem Team – und schaffst Raum für neues Denken, echte Entwicklung und gemeinsames Wachstum.
Der Leadership Code
Kommunikation im Leadership-Code: Du erfährst, wie du mit zukunftsorientierter Kommunikation Menschen positiv bewegst - und wie du damit Meinungsführerschaft übernimmst.
Du lernst, wie du dein Team dabei unterstützt, Vertrauen in den Einsatz von KI zu entwickeln – und dabei gleichzeitig Menschlichkeit und gemeinsame Verantwortung bewahrst.
Du verstehst, wie du Ziele trotz Belastung, Widerstand und Zeitdruck erreichst – und entwickelst die innere Stärke, um auch unter Druck wirksam zu führen.
Der Leadership Code
Kommunikation im Leadership-Code: Du erfährst, wie du mit zukunftsorientierter Kommunikation Menschen positiv bewegst - und wie du damit Meinungsführerschaft übernimmst.
Du lernst, wie du dein Team dabei unterstützt, Vertrauen in den Einsatz von KI zu entwickeln – und dabei gleichzeitig Menschlichkeit und gemeinsame Verantwortung bewahrst.
Du verstehst, wie du Ziele trotz Belastung, Widerstand und Zeitdruck erreichst – und entwickelst die innere Stärke, um auch unter Druck wirksam zu führen.
Der Future Code
Jetzt erfährst Du, was ausgewählte Zukunfthypothesen für dich und deine Rolle als Führungskraft bedeuten – und erkennst die Chancen, die genau jetzt auf dich warten.
Du gehst mit einem kraftvollen Zukunftsbild in Führung – und bekommst die passenden Bausteine, um dich und dein Team zukunftsorientiert auszurichten.
Du verstehst, was wirksamen Wandel heute ausmacht. Dabei wird deutlich, warum „Entlernen“ zur Schlüsselkompetenz wird – gerade in einer Welt, in der die Sicherheit von früher nicht mehr gilt.
Der Human Future Leadership Code
Ready to lead: Du erkennst Zukunft als gemeinsame Verantwortung – und bekommst das Rüstzeug, um mutig voranzugehen und andere für wirksames Mitgestalten zu gewinnen.
Du erfährst, welche Future Skills neu und unverzichtbar sind, wenn KI effizienter wird. So stärkst du genau die Qualitäten, die Maschinen nicht ersetzen können – und machst sie zum Kern deiner Führung.
Du erkennst, warum Haltung vor Methode kommt – und was in Zeiten des Wandels wirklich trägt.
Über Birgit Bilger und Robert Kaltenbrunner
Birgit Bilger und Robert Kaltenbrunner sind Leadership-Expert:innen mit Tiefgang und Weitblick. Sie entschlüsseln, was Führung morgen braucht – und was sie heute oft noch vermissen lässt: Menschlichkeit, Klarheit, Zukunftsorientierung.
Sie sind keine Berater, die auf PowerPoint führen. Sie sind keine klassischen Berater. Sie tauchen tiefer ein bis hin zu den wahren Ursachen. Sie haben mehr im Blick: Menschen-Unternehmen-Zukunft und gehen unkonventionellere Wege als andere. So öffnen sie Entwicklungsräume, in denen Führung neu gedacht, neu gefühlt und neu gemacht wird.
Sie bringen zusammen, was Führung wirksam macht:
✅ Menschlichkeit & Technologie.
✅ Sinn & Strategie.
✅ Positivität & Klarheit.
✅ Herkunft & Zukunft.
Mit dem Human-Future-Leadership-Code geben sie Führungskräften ein neues Betriebssystem – für Zeiten, in denen Verantwortung neu definiert werden muss.
Angetrieben von den Chancen der Zukunft, wollen sie das zukunftsfähige Leadership-Wissen demokratisieren und Menschen ermutigen, einfach Zukunft zu gestalten. Besonders am Herzen liegt ihnen die Entwicklung junger Führungspersönlichkeiten – ob in oder außerhalb von Unternehmen, Universitäten oder sozialen Projekten.
Unternehmen & Auszeichnungen
Birgit Bilger und Robert Kaltenbrunner kennen Unternehmen und Konzerne von innen. Als Angestellte und Führungskräfte haben sie am eigenen Beispiel gespürt, was es bedeutet, in Führung zu gehen. Als Gründer:innen zweier renommierter Beratungsunternehmen begleiten Birgit und Robert branchenübergreifend Führungskräfte, Entscheider:innen und Organisationen dabei, die Future of Work nicht nur zu verstehen – sondern aktiv zu gestalten. Dabei verbinden sie Leadership mit Verantwortung, Wandel mit Menschlichkeit und Vision mit Umsetzbarkeit. Sie sehen die Chancen von KI und Transformation - und gestalten gemeinsam Zukunft.
In den letzten Jahren konnten sie:
Führungskräfte und Unternehmen dabei begleiten, die Future of Work zu erschließen, namhafte Konzerne, Weltmarktführer und Mittelständler zu ihren zufriedenen Kund:innen zählen, die Zukunftsfähigkeit ihrer Kund:innen verbessern, zahlreiche Transformationsprozesse begleiten, Auszeichnungen gewinnen und tausende Menschen in ihrer Entwicklung unterstützen.
Jetzt auch für dich verfügbar!
Nach vielen Jahren in exklusiven Firmenprojekten öffnen Birgit Bilger und Robert Kaltenbrunner ihr Wissen nun allen, die Zukunft aktiv mitgestalten wollen. Mit einer kraftvollen Kombination aus praxiserprobten Tools, klarer Zukunftsvision, echter Menschlichkeit, sowie wissenschaftlicher Fundierung machen sie Führungskräfte und Teams fit für das, was kommt – und ermöglichen es Teilnehmenden, direkt von ihrer Erfahrung zu profitieren und selbst spürbare Wirkung zu erzielen.
Bereits über 10.000 begeisterte Teilnehmer:innen
Haben wir dein Interesse geweckt?
Sichere dir jetzt deinen kostenlosen Live-Workshop Platz!
Der erste Tag des kostenfreien Webinars startet am Montag, den 09. August 2025 um 10:00.
- Du erhältst fundiertes Wissen aus der Zukunftsforschung
- Erweitere dein Potential und gewinne andere dafür, Chancen mutig zu ergreifen
- Du lernst, wie echte Selbstverantwortung in modernen Unternehmen funktioniert
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